Cosa pensano i dipendenti di Apple sulla cultura aziendale della società
Makradar Della Tecnologia / / December 19, 2019
Intorno segretezza di Apple regna un'atmosfera incredibile quasi dal suo inizio. Raramente è possibile sapere in anticipo sui piani ha rivelato oggi una settimana più tardi rilasciato. Il lungo ritardo era solo con l'orologio di Apple e Mac Pro - dopo l'annuncio di rilasciare sei mesi più tardi. La segretezza arriva al fatto che alcuni dipendenti non capiscono cosa al lavoro. Anche se non mostrerà sul palco.
La domanda sorge spontanea: come lavorare in una società in cui non si conosce e il 10% di ciò che sta accadendo? Ecco perché pochissime persone sanno che cosa sta realmente accadendo all'interno dell'azienda. Ma il servizio Quora ha aiutato a trovare una risposta a questa domanda. Alcuni rapporti hanno riguardato anche l'era di Steve Jobs, alcuni sono più recenti, e sono diversi: non è un segreto che, quando Tim Cook cultura aziendale è cambiata un po '. Come sembra ora - nelle risposte qui sotto.
La prima regola di Apple - non ha mai menzionato Apple.
Justin Maxwell, UI-designer, dice che se sta ancora lavorando alla Apple, non sarebbe stato in grado di partecipare a questo sondaggio. Durante il lavoro di Apple arriva ad una comprensione della società e del lavoro in essa - qualcosa di più di te stesso. "Stai lavorando a nuovi sistemi, il nuovo guscio unibody è parte del tuo lavoro, ma non qualcosa che sta scrivendo la pena nel suo blog," - dice Justin.
Ogni individuo che lavora alla Apple, sento un grande affetto per lei. dipendente ordinario Andrew Guan ha aggiunto che i responsabili cinesi Apple Store anche salire sul tavolo e gridare il suo staff: "Siamo di Apple» Poi quelle! felicemente rispondere a tono: "Siamo di Apple» Alcuni dipendenti nascondere il fatto che il lavoro a Cupertino, di non rispondere a molte domande stupide su quanto sta accadendo al suo interno.
Delicious food copre tutti i difetti
Secondo un anonimo, il campus della società è davvero bello (e non è un nuovo Campus di Apple 2). Al suo interno ci sono diversi ristoranti dove si può prendere il sushi o piccante cibo messicano, un'insalata o un panino.
La caffetteria è sempre rumoroso e affollato, ma i cuochi nei loro grembiuli bianchi immacolati far fronte al fatto che tutti i mangimi e di invio al lavoro. Un altro anonimo ha aggiunto che gli piaceva anche il cibo e la mancanza di un codice di abbigliamento aziendale (qui Nessuno va a Gucci o Versace), ma ha aggiunto che l'atmosfera in azienda è incredibilmente difficile per Società:
Gestione-paranoide, nessun rispetto all'altro, pressione costante e ritardi nel funzionamento. Lavorare qui - un grosso rischio.
posta
Secondo Nitin Ganatry controllo applicazioni reparto per iOS, Apple è su di voi versando costantemente centinaia di lettere da tutte le parti:
Si riceve una lettera, ma non è fatto per voi. E 'da Scott (Forstall - Circa. ndr), anche se ha mandato a voi, Steve (Jobs -. Nota. Ed.), E lui con urgenza in attesa di una risposta. E così via fino alle tre del mattino, mentre i vicepresidenti non riceveranno una risposta alla tua domanda. Tale giorno ripetuto dopo giorno, settimana dopo settimana, per anni.
Don Melton, il servizio incaricato della gestione della tecnologia di Internet, aggiunge che mentre tutti sono sempre in attesa di una risposta, e se non è seguita, diventano molto irritabile. Sia pausa pranzo ora o 2:00 - in attesa di una risposta immediata.
Quando qualcuno viene da me e dice che vuole diventare un manager, chiedo solo la domanda: "Come hai dormito stanotte?" Dopo che tutti rispondono: "Bene" - e ho subito aggiunto: "Beh, dal momento che questa è stata la tua ultima tranquillo notte ".
Melton ha anche detto che Apple è difficile immaginare una tranquilla Domenica
Sei seduto con un telefono cellulare di fronte a un computer, per un incontro il Lunedi, e la necessità di prepararsi. Non importa ora, e l'uscita è il vostro programma preferito.
L'unica eccezione era un momento in cui hanno mostrato "The Sopranos" - questo spettacolo amato Scott Forstall e nessuno si preoccupa durante il suo spettacolo. Probabilmente per questo motivo, Apple e aggiornato ogni anno l'applicazione Mail, e nell'ultimo aggiornamento "Picture in picture" iOS anche modalità iniziato a guardare e la serie, e sulla lettera di suggerimenti per rispondere.
Steve ottenuto ciò che voleva
Chad Little, Apple progettista ha detto che se Steve Jobs non è stato coinvolto nel progetto, si può fare per mesi ad un ritmo rilassato. Ma se Steve era interessato al risultato, tutto è stato fatto in modo estremamente rapido:
Nessuno persino immaginato che una persona è in grado di fare qualcosa di più veloce.
Segretezza - parte della cultura aziendale
Dave Black, ingegnere, dice che uno dei principali precetti della cultura aziendale è stata la segretezza. La società quasi nessuno ha detto a lavorare su cosa e come stanno andando le cose. Informazioni si rivela solo nel momento in cui è stato davvero importante.
Marketing intorno alla testa
Secondo un anonimo, in palla di Apple è governato dal marketing. Si dice che la gente ha bisogno ora e quale prodotto dovrebbe portare al mercato. Di grande importanza è il numero chiave di revisori che scrivono recensioni di prodotti della società. Uno di questi è considerato il capo redattore del Re / del codice del portale Walt Mossberg, un buon amico di dirigenti Apple.
No "Think Different"
Secondo uno dei dipendenti della società, Apple ha costruito un grande mito intorno a lui. Da un lato, tutti possono vedere "Think Different" manifesti, mentre all'interno della Apple sta lavorando rigorosamente secondo le regole, ei dipendenti devono rigorosamente seguirli.
Apple non è un posto per i bambini
Uno del dipendente anonimo ha detto che la società Apple - questo non è un posto per i bambini. La maggior parte del personale sono ben oltre 30 anni, hanno una grande esperienza di vita e di lavoro.
Allo stesso tempo, tutte queste persone sono costantemente impegnati nello sport. Un enorme numero di dipendenti che partecipano a una gara di triathlon, guida una bicicletta e maratone in esecuzione. L'atmosfera nelle cause aziendali che gettano i loro qualche chilo in più rapidamente e facilmente. Tra l'altro, Tim Cook non ha nascosto il fatto che il tempo di svegliarsi alle 5 del mattino dal tempo e va in palestra.
Ma nel lavoro finale di Apple è abbastanza normale
Uno degli autori anonimi notato che la maggior parte dei dipendenti di Apple ha il funzionamento normale, che si ripete ogni giorno.
Noi non sosteniamo tutti i giorni con la presentazione di un nuovo prodotto sotto lo sguardo di migliaia di persone. Il più delle volte ci si siede a tavola e il codice di scrittura.
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