Perché non sempre la pena di emulare le persone di successo
Vita / / December 19, 2019
Giovane Scott (Scott Young)
Autore di libri e corsi sulle abitudini, la formazione e la produttività.
In molti animali, v'è una gerarchia di potere: il forte dominare il più debole. Tra le persone è anche comune, ma dobbiamo ancora un'altra gerarchia separato - prestigio. E 'supportato a scapito di rispetto, non potere. Gli antropologi che studiano il comportamento delle persone in culture diverse hanno notatoPrestige-polarizzato apprendimento culturale: l'attenzione differenziale di spettatore a potenziali modelli influenze di apprendimento dei bambiniChe noi imitiamo chi è posto più in alto nella gerarchia, che è, ha il prestigio.
Chi è la celebrity, creativi, scienziati, imprenditori di successo. E spesso copiare alcuni abitudiniSenza pensare quello che sono meglio del nostro precedente - solo perché hanno visto una persona di successo.
Un antropologo di Harvard, Joseph Henry (Joseph Henrich) consideraIl meccanismo di Big Man: come il prestigio promuove la cooperazione e crea capi prosociali
Che questa semplice strategia - un'imitazione di individui o gruppi prestigiosi - è stato uno dei principali meccanismi alla base della formazione della cultura. Forse è grazie alla sua gente hanno superato i loro antenati, le scimmie.Questo meccanismo è simile alla selezione naturale. Solo qui, invece di eredità di geni - le azioni di individui di successo.
In genere, una strategia per il successo è stato copiato fin nei minimi dettagli. A causa di questo complesso modelli di comportamento culturalmente si sono evoluti e distribuito, anche se la gente non capisce il motivo per cui sono efficaci.
Alla fine, si è trasformato in una cultura costruita innumerevoli strategie redditizie di comportamento che non possiamo sempre spiegare razionalmente. Possiamo dire che siamo come un gatto, che è in grado di cacciare, non sapendo come il suo apparato digerente è stato progettato.
Tuttavia, in alcuni casi, l'imitazione è inutile e anche pericoloso. Le persone di successo spesso fare qualcosa di costoso, solo per dimostrare la loro capacità di sopportare tali costi. Tale verifica negli animali.
Ad esempio, un antilope, che salta in alto, vedendo leopardo in agguato, potrebbe spendere l'energia per fuggire. Ma lei sembra dire: "Io sono così sano e veloce, che non si dovrebbe anche cercare di inseguire me" Nel mondo umano è quello di dimostrare la superiorità di acquistare macchine costose e diamanti. E 'chiaro che, a imitazione di tali falsi allarmi ci si riesce, non avranno successo.
Non ha senso per copiare il comportamento di costoso, se non si può permettere.
Falsi segnali di successo sono tutti intorno a noi. Accoppiato con l'abitudine di imitare, spiegano il motivo per cui qualche sistema spezzato per così tanto tempo non cambia. Ad esempio, nel settore sanitario, educazione, La politica è un errore abbagliante, la cui soluzione è ovvia. Ma la funzione di allarme overpowers utile, e il cambiamento non si verifica.
Ad esempio, l'istruzione non è riformato. Il fatto è che a causa dei cambiamenti che renderebbero il processo di formazione più conveniente, sarebbe diventato più difficile rilasciare documenti di qualificazione.
In teoria, le cose inefficienti devono essere eliminate a spese della concorrenza. Istituzione, che è meglio stabilito processi educativi verrebbe superata dall'idea di tutto il resto. Ma, come importante per noi prestigio, questo non sta accadendo.
Non dimenticare i falsi segnali. Copia le azioni che non valgono una persona di successo, si può farti del male.
Capire dove il segnale sbagliato, e dove la vera motivo per il successoAbbastanza difficile. Ecco alcuni esempi di quando per gli altri imitano non è chiaramente vale la pena:
- atteggiamento uno spreco di denaro. Sarà sicuramente d'accordo che di per sé il possesso di auto Ferrari non farà ricco. Ma per qualche motivo molti paesi, gli investimenti sono motivati dai ricchi, che non hanno nulla a che fare con il denaro, e cercare di seguire il loro esempio.
- pignoleria eccessiva. Alcune persone che hanno raggiunto il successo, vantano che si rifiutano di offerta o evitare il duro lavoro. Ma non buttare nulla, solo perché rende alcune persone di successo. Ricordate che si tratta di una situazione diversa. Egli può permettersi di farlo per un principiante, al contrario, è necessario.
- Strano e molto probabilmente l'abitudine inutile. Se siete interessati alle ragioni per il successo di una persona, se egli mangia o quanto sorge al mattino. I ricchi hanno la possibilità di sperimentare con strane tendenze (e la loro salute), ma questo non significa che hanno bisogno di imitare ciecamente.
Cercate di trovare un equilibrio. su scettico le abitudini delle persone di successoPrima di copiarli. Eppure non respingere dalle punte solo perché non sapete in quale si basano. Considerate la vostra propria situazione e le proprie forze. E poi qualcuno vi porterà un esempio di veramente buono, non male.
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