Come essere preparati per il licenziamento, che non è colto di sorpresa

Nel mondo di oggi, il licenziamento è diventata una cosa abbastanza comune per molte aziende. Naturalmente per i dipendenti si tratta di una situazione abbastanza sgradevole, ma ancora non è la fine del mondo. Hai solo bisogno di essere pronti per questo stato di cose, e alcuni consigli per aiutare a ridurre il potenziale stress e altre conseguenze negative.

Tenere il dito sul polso
Non smettere di cercare nuove opportunità di continuare la loro carriera. Anche se siete completamente soddisfatti del vostro attuale lavoro. Inserisci la cosiddetta ricerca passiva ed essere pronti ad entrare in azione se necessario.

Mostra il tuo valore professionale
Per aumentare le probabilità di un aumento del lavoro corrente, fare di tutto per rendere il vostro capo consapevoli di quanto sia utile il vostro lavoro, e come sarà difficile senza di te.

Non prendere tutto a cuore
Essere consapevoli, non v'è tale dipendente, che non può essere respinto. Anche il miglior dipendente è immune da questo. Salva i tuoi nervi e non perdere tempo su esperienze, è il momento di passare al fallback (vedi. sopra).

trovare
Che fine rapporto offerto dalla società. Forse si potranno apprezzare la sua generosità, e vi renderete conto che non v'è alcun motivo di panico.

Date un'occhiata a tutti dall'altra parte
Licenziamento - è, soprattutto, la possibilità di migliorare la loro carriera e ha trovato lavoro davvero interessante e preferito.

Buona fortuna!

via Come prepararsi per un licenziamento