Questioni attuali sulla gestione dei documenti del personale: dall'assunzione al licenziamento - corso gratuito della Russian School of Management, formazione 16 ore, data: 7 dicembre 2023.
Miscellanea / / December 10, 2023
Vuoi padroneggiare tutte le complessità dell'amministrazione delle risorse umane, evitare molti problemi e rendere il tuo lavoro più efficiente? Allora questo programma di formazione fa per te! Gli esperti della Russian School of Management ti parleranno dell'algoritmo delle azioni prima della conclusione di un contratto di lavoro, spiegheranno le regole per la redazione dei documenti del personale e le caratteristiche della registrazione del lavoro a tempo parziale. Durante le lezioni i partecipanti al corso capiranno come stilare un foglio presenze e come compensare lavorare nei fine settimana, quali sono le regole per la concessione delle ferie, cosa e come cambiare se gli standard professionali necessario. Il corso sarà di interesse per: dipendenti dei servizi del personale; Responsabili delle risorse umane; capi dipartimento del personale; Responsabili delle risorse umane; proprietari di piccole imprese
Durata del video: 500 minuti
Volume di dispense - 180 pagine
Prova - 78 domande
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corsiDocente pratico, autore di corsi e masterclass sulla gestione delle risorse umane. Ha molti anni di esperienza come direttore delle risorse umane.
Docente pratico, autore di corsi e masterclass sulla gestione delle risorse umane. Ha molti anni di esperienza come direttore delle risorse umane.
Problemi attuali della gestione delle anagrafiche del personale
• Documenti dell'organizzazione. Obbligatorio e facoltativo.
• Documenti costitutivi. Carta
• Ordine sulla nomina dei responsabili della registrazione, conservazione e conservazione dei libri di lavoro.
• Normativa interna sul lavoro. Regolamento sui pagamenti. Regolamento sulla protezione dei dati personali.
• Personale.
• Programma delle vacanze.
• Libri di lavoro e relativi inserti. Libri per registrare il movimento dei libri di lavoro.
• Libro delle ricevute e delle spese per la contabilità dei moduli dei libri di lavoro.
• Disposizioni sui rapporti di lavoro. Data di scadenza.
• Atti locali obbligatori.
• Normativa interna sul lavoro.
• Regolamento di pagamento. Orario del personale.
• Regolamento in materia di protezione dei dati personali.
• Registrazione dei rapporti di lavoro.
• Procedura per la registrazione dei rapporti di lavoro.
• Part-time e combinato.
• Accordi GPC.
• Cambiamenti nei termini del contratto di lavoro. Su iniziativa del dipendente. Per ragioni mediche.
• Vacanze. Programma delle vacanze. Ferie annuali senza retribuzione.
• Permessi per gravidanza, parto e cura dei figli.
• Azione disciplinare. Tipi. Procedura per il rilascio.
• Risoluzione del contratto di lavoro previo accordo delle parti. Procedura di richiesta. Vantaggi per il datore di lavoro. Eccezioni.
• Contenuto del contratto di lavoro. Contratto di lavoro a tempo determinato.